Roelien

BELOFTE & POSITIONERING

Interim belofte

Zij versnelt commerciële groei en brengt strategische rust en executiekracht in complexe verander- en groeifases.

Wanneer moet een organisatie deze professional tijdelijk inschakelen?

• Wanneer commerciële groei stokt of inconsistent is en er behoefte is aan scherpe herpositionering en executiekracht.

• Wanneer een MT of directie vastloopt in keuzes rond groei, structuur of klantaanpak en snel strategische helderheid nodig is.

• Bij snelle groei (scale-upfase) waarin teams, processen en leiderschap niet meer in balans zijn met de ambitie.

• Wanneer er verandering moet worden doorgevoerd (reorganisatie, nieuwe strategie of marktbenadering) en gedrag en uitvoering daarachterblijven.

IMPACT & RESULTAAT

Transitie-impact (Van → Naar)

• Van versnipperde commerciële aansturing → naar een helder, voorspelbaar performance- en groeisysteem.

• Van founder-led of persoonsafhankelijke sales → naar schaalbare commerciële teams met eigenaarschap en ritme.

• Van reactieve klantaanpak → een strategische accountstructuur met een duidelijke pipeline en prioritering.

• Van onbenut teampotentieel → naar een hogere commerciële performance en betere samenwerking in teams.

Meetbare resultaten:

• Groei van commerciële conversie of pipeline-activiteit met 20–40% binnen een traject van 3–6 maanden.

Interimschaal & zwaarte

Functieniveau: Senior Management

Interimrollen: Interim commercieel strateeg / Commercial Director 

Teams aangestuurd tot: 4–30 FTE 

Omzetverantwoordelijkheid: €1M – €5M 

Gemiddelde opdrachtduur: 3 – 9 maanden 

Type organisaties: Scale-ups / middelgrote organisaties / founder-led organisaties / PE-gedreven omgevingen

Transitiecontexten: Opschaling / commerciële professionalisering / strategische herpositionering / team- en leiderschapsontwikkeling

Internationale exposure: Beperkt tot Europees

AANPAK & DYNAMIEK

Hoe start zij een interim-opdracht?

• Eerste 30 dagen

Zij maakt snel een scherpe diagnose van het commerciële systeem, de teamdynamiek en de strategische focus. Zij brengt helderheid in knelpunten, prioriteiten en kansen, en activeert direct de eerste quick wins om momentum te creëren.

• 60 dagen

Zij vertaalt strategie naar een concreet commercieel ritme en scherpt salesprocessen, samenwerking en klantaanpak aan. Door focus op gedrag, communicatie en eigenaarschap ontstaat meer structuur, samenwerking en commerciële slagkracht in de dagelijkse praktijk.

• 90 dagen

Zij borgt verandering door structuur, ritme en eigenaarschap duurzaam te verankeren. Hierdoor ontstaat een organisatie die zelfstandiger samenwerkt, beter stuurt op resultaat en minder afhankelijk is van individuen.

Ritme & executiekracht

Zij brengt focus door snel terug te keren naar de commerciële en strategische kern. Vanuit daar creëert zij duidelijke prioriteiten, structuur en ritme binnen teams en processen. Door heldere verantwoordelijkheden, concrete afspraken en directe communicatie ontstaat eigenaarschap, samenwerking en duurzame commerciële slagkracht.

Hoe wordt zij ervaren?

Zij wordt vaak ervaren als een combinatie van rustbrenger en versneller: iemand die snel vertrouwen creëert en structuur aanbrengt in complexe situaties. Met strategische scherpte verbindt zij directie en operatie en vertaalt zij keuzes naar concreet gedrag, eigenaarschap en uitvoering binnen teams.

Overdraagbaarheid

Zij laat organisaties achter met meer vertrouwen, focus en eigenaarschap. Teams werken vanuit een heldere koers, duidelijke verantwoordelijkheden en een voorspelbaar commercieel ritme. Daardoor ontstaat een organisatie die zelfstandiger samenwerkt, beter stuurt op resultaat en duurzaam blijft presteren.

SELECTIVITEIT

Beschikbaar voor

Zij is beschikbaar voor interimopdrachten gericht op commerciële groei, strategische herpositionering en teamperformance. Vooral in organisaties die willen professionaliseren, versnellen of meer focus en ritme zoeken in hun commerciële executie brengt zij structuur, richting en uitvoeringskracht.

Context waarin zij floreert

Zij komt het best tot haar recht in snelgroeiende organisaties en transitiecontexten waar ambitie groot is, maar structuur, focus en commercieel eigenaarschap verder ontwikkeld moeten worden. Juist in situaties van groei, verandering of verschuivingen binnen het leiderschap brengt zij rust, richting en uitvoeringskracht. 

Waar zegt zij bewust nee tegen?

Zij kiest bewust voor organisaties waar eigenaarschap, samenwerking en verandering centraal staan. In sterk bureaucratische of politiek gedreven omgevingen, zonder mandaat of bereidheid om echt te bewegen, ligt haar kracht en toegevoegde waarde minder.

PRAKTISCHE INFORMATIE

Beschikbaarheid: in overleg op korte termijn, 2–5 dagen per week 

Indicatie uurtarief: € 135 - € 200

Minimale opdrachtduur: 3 maanden

Talen: Nederlands, Engels, Duits vloeiend. Italiaans gevorderd. Basiskennis Frans en Spaans.